L’histoire de Honeybee
Nous avons commencé par secouer l’industrie des régimes collectifs en proposant des solutions améliorées et modernisées pour les petites et moyennes entreprises. Depuis nos débuts, il y a 20 ans, les avantages sociaux et les milieux de travail ont beaucoup changé.
Notre expansion a surpassé nos propres prestations
Quand nous avons constaté que notre propre régime avait besoin d’évoluer, nous avons décidé de faire les choses différemment. Comme leurs tranches d’âge étaient de plus en plus variées, nos employés s’attendaient à – et voulaient – des avantages sociaux mieux adaptés à leurs besoins.
Des avantages modernes et personnalisables
Honeybee propose des avantages sociaux numériques et des options de personnalisation incomparables. C’est ce que les employés d’aujourd’hui veulent! Une étude a démontré que 80 % de la main-d’œuvre recherche des prestations plus souples (Mercer, 2016).
Une expérience qui se démarque
Nous avons un solide bagage dans l’industrie. Notre équipe diversifiée se compose entre autres de souscripteurs chevronnés et d’anciens conseillers indépendants qui soutiennent maintenant notre réseau de courtiers. Cette expérience unique nous permet d’offrir les meilleurs avantages sociaux modernes et de bien assister nos clients.
L’évolution de Honeybee
Qui est derrière Honeybee? GreenShield Administration inc. Nous avons constaté que l’industrie avait changé et avons adapté nos services pour répondre à ces nouveaux besoins.
Une expertise de confiance
Nous avons tiré parti de notre histoire et de notre expérience de l’industrie pour créer les meilleurs régimes de prestations en ligne sur le marché.
En plus d’être reconnue en tant que chef de file du secteur, GreenShield Administration inc. est membre de l’Association canadienne des tiers administrateurs (TPAAC) et de la Fondation internationale des régimes d’avantages sociaux (IFEBP).
Allez de l’avant!
Les comptes d’allocation de Honeybee vous permettent d’offrir facilement et rapidement des avantages modernes axés sur la vie personnelle des employés. Leur accès est gratuit pour les entreprises admissibles qui assistent à une démonstration. Renforcez votre culture et démarquez-vous en tant qu’employeur.
